抖音电商运营团队将运营薪资从15薪资调整为18薪资

据澎湃新闻报道，近期，抖音电商开启了新一轮薪资改革，主要针对运营岗位，原有的15薪改为18薪，降低每个月的基本工资。

此前，快手等互联网大厂也宣布进行薪酬福利改革。

其中，去年12月，快手推出了父母免费体检计划及父母陪护假，新增生育礼金，提供带薪育儿假并延长产假;同时，调整租房补贴范围，早、午餐需要消耗能量券或微信/支付宝/现金支付，取消下午茶。

快手表示，希望通过这次调整能够让员工更好的平衡工作与家庭，同时也是为了更灵活地应对当下的各种挑战，为未来发展蓄能。

去年11月，腾讯宣布升级员工“职业里程碑”关怀方案，从原来的入职“1年、10年、20年”，升级为入职“1年、5年、10年、15年、20年、法定退休”6个重要节点，每个节点员工都能享受到不同实物礼品或特色权益。